2018年中國鐵塔吉林省分公司四平市招聘8人公告已發(fā)布，報名時間：2018年7月30日止。華圖事業(yè)單位招考網特別整理了2018國企考試公告，助考生順利通過考試。

行政事務(j18875)

工作職責：

1、組織實施相關行政制度與流程。

2、負責日常及專項接待工作。

3、進行綜合文字材料及分公司主要領導講話材料的起草。

4、進行分公司及重大會議的組織、記錄、紀要。

5、負責購置并管理分公司本部固定資產。

6、負責保密和機要交換等工作。

7、完成領導交辦的其他工作。

任職資格：

1.學歷要求：大學本科及以上學歷。

2.年齡要求：年齡35周歲以下(1983年6月30日以后生人)。

3.履歷及專業(yè)背景：具有與崗位相關專業(yè)及從業(yè)背景，并具有2年及以上工作經驗。

4.其他要求：熟悉掌握辦公軟件，具有良好的溝通能力和團隊合作精神，工作積極、有責任心，身體健康，能承受較強的工作壓力。

黨務、紀檢專員(j18876)

工作職責：

1、組織開展思想政治工作、精神文明創(chuàng)建、企業(yè)文化建設。

2、組織開展黨的集中學習教育。

3、負責建立健全黨的組織。

4、組織籌備公司黨員(代表)大會。

5、組織黨組織職責、工作規(guī)則、“三重一大”決策、黨建工作責任制與考核落實。

6、負責發(fā)展黨員，黨費收繳和黨籍管理。

7、起草黨組織工作計劃、總結、報告等。

8、籌備組織生活會。

9、組織基層黨組織書記抓黨建述職評議落實。

10、組織進行黨務骨干培訓。

11、負責共青團工作、統戰(zhàn)工作。

12、黨支部紀檢工作。

13、完成黨委/支部和上級交辦的其他工作。

任職資格：

1.學歷要求：大學本科及以上學歷。

2.年齡要求：年齡35周歲以下(1983年6月30日以后生人)。

3.履歷及專業(yè)背景：具有與崗位相關專業(yè)及從業(yè)背景，并具有2年及以上工作經驗。

4.其他要求：

(1)應聘者政治面貌須為中共黨員。

(2)應聘者須未受到過黨內紀律處分。

(3)熟悉掌握辦公軟件，具有良好的溝通能力和團隊合作精神，工作積極、有責任心，身體健康，能承受較強的工作壓力。

產品定價與業(yè)務拓展(j18877)

工作職責：

1、貫徹落實總部定價管理規(guī)定，對定價進行解讀并與客戶溝通，對本地自定義產品的價格進行管理。

2、貫徹落實總部、省公司的新業(yè)務管理規(guī)定及發(fā)展思路，尋找目標客戶，開拓行業(yè)、企業(yè)資源，完成拓展目標。

3、承擔地市級新業(yè)務的管理及拓展職責，包括方案編制、產品定價、合作談判、合同簽訂、業(yè)務錄入、業(yè)務運營等。

4、結合運營實際，對價格體系、新業(yè)務的業(yè)務流程、數據錄入、系統操作定期向上級反饋意見，持續(xù)完善定價及業(yè)務管理規(guī)范。

5、貫徹落實總部、省公司關于業(yè)務品牌宣傳的要求。

6、完成領導交辦的其他工作。

任職資格：

1.學歷要求：大學本科及以上學歷。

2.年齡要求：年齡35周歲以下(1983年6月30日以后生人)。

3.履歷及專業(yè)背景：具有與崗位相關的專業(yè)及從業(yè)背景，具有2年及以上工作經驗。

4.其他要求：具有良好的溝通能力和團隊合作精神，身體健康，能承受較強的工作壓力。

規(guī)劃管理(j18878)

工作職責：

1、負責貫徹落實公司相關規(guī)劃工作的規(guī)范要求。

2、負責與運營商開展規(guī)劃對接，編制公司站址規(guī)劃及報審。

3、負責與當地政府部門對接，銜接城鄉(xiāng)通信基礎設施規(guī)劃與土地規(guī)劃，并申請規(guī)劃審批。

4、負責專項規(guī)劃的落地實施工作，負責組織專項規(guī)劃的編制及報審工作。

5、負責需求整合、站址篩查，審核站址篩查初步方案并編制確認表。

6、負責編制并反饋需求訂單確認表。

7、完成領導交辦的其他工作。

任職資格：

1.學歷要求：大學本科及以上學歷。

2.年齡要求：年齡35周歲以下(1983年6月30日以后生人)。

3.履歷及專業(yè)背景：具有與崗位相關專業(yè)及從業(yè)背景，并具有2年及以上工作經驗。

4.其他要求：熟悉掌握辦公軟件，具有良好的溝通能力和團隊合作精神，工作積極、有責任心，身體健康，能承受較強的工作壓力。

質量管理(j18879)

工作職責：

1、負責對本地維護質量進行跟蹤、分析、通報、考核，組織各專業(yè)落實相關整改工作。

2、負責組織本地運維基礎數據的整理與維護工作。

3、負責與本地運營商對接，進行維護數據(發(fā)電明細等)及維護指標的稽核，提供維護服務月報。

4、負責組織本省生產經驗交流與培訓。

5、完成領導交辦的其他工作。

任職資格：

1.學歷要求：大學本科及以上學歷。

2.年齡要求：年齡35周歲以下(1983年6月30日以后生人)。

3.履歷及專業(yè)背景：具有與崗位相關專業(yè)及從業(yè)背景，并具有2年及以上相關領域專業(yè)工作經驗。

4.其他要求：具有良好的溝通能力和團隊合作精神，身體健康，能承受較強的工作壓力。

預算管理與綜合統計(j18880)

工作職責：

1、根據總部預算編制模型，組織年度經營預算、資本性支出預算和滾動預算編制工作。

2、按照預算管理要求，對預算執(zhí)行情況進行進度跟蹤、分析和監(jiān)控，負責預算執(zhí)行過程的差異分析、預算完成情況的預測及預算外事項審核等預算過程管控相關工作。

3、負責每月對公司整體及各運營主體經營業(yè)績指標完成情況進行全面、深入地分析與評價，提交月度財務業(yè)績分析報告。

4、負責根據生產經營中的突出問題組織專題調研并提交專題分析報告

5、負責定期通報各部門預算完成情況及經營業(yè)績考核結果。

6、負責單站核算數據準確性的稽核校驗，開展單站分析對標與評價應用工作。

7、 負責組織建立各類成本費用管控標準，對成本支出效益進行評價，提供評價結果。

8、負責統計歸口管理工作，組織各類綜合統計報表編制與對外報送、監(jiān)督檢查配合工作。

10、完成領導交辦的其他工作。

任職資格：

1.學歷要求：大學本科及以上學歷。

2.年齡要求：年齡35周歲以下(1983年6月30日以后生人)。

3.履歷及專業(yè)背景：具有與崗位相關的專業(yè)背景和從業(yè)經歷，并具有2年及以上工作經驗。

4.其他要求：具有良好的溝通能力和團隊合作精神。身體健康，能承受較強的工作壓力。

物業(yè)管理(j18881)

工作職責：

1、負責組織落實本省物業(yè)管理相關工作實施細則。

2、負責組織對本地站點物業(yè)數據進行統計、記錄及核查。

3、負責對本地物業(yè)情況進行分析，為生產經營提供相關數據支撐和建議。

4、負責對本地電費、場租進行收口管理，組織對本地電費、場租進行預算編制、日常管控與稽核報賬。

5、負責組織本地站址維系、物業(yè)合同續(xù)簽等專項工作。

6、完成領導交辦的其他工作。

任職資格：

1.學歷要求：大學本科及以上學歷。

2.年齡要求：年齡35周歲以下(1983年6月30日以后生人)。

3.履歷及專業(yè)背景：具有與崗位相關專業(yè)及從業(yè)背景，并具有2年及以上相關領域專業(yè)工作經驗。

4.其他要求：具有良好的溝通能力和團隊合作精神，身體健康，能承受較強的工作壓力。

人力資源管理(j18882)

工作職責：

1、貫徹落實公司人力資源相關制度、規(guī)范及管理流程。

2、組織開展地市公司人才招聘工作，并配合省公司進行內部人才選拔與人事調動工作。

3、組織實施地市公司人員的薪酬、福利發(fā)放管理工作。

4、開展地市公司績效管理工作。

5、進行各類社保日常業(yè)務辦理。

6、負責補充醫(yī)療保險、人身意外保險和補充養(yǎng)老保險及其他各類保險辦理工作。

7、配合省公司實施員工培訓計劃，開展員工培訓。

8、組織地市公司員工勞動合同管理工作。

9、負責地市公司人事檔案資料庫的建立和管理工作，落實退休事務相關管理工作。

10、完成領導交辦的其他工作。

任職資格：

1.學歷要求：大學本科及以上學歷。

2.年齡要求：年齡35周歲以下(1983年6月30日以后生人)。

3.履歷及專業(yè)背景：具有與崗位相關的專業(yè)及從業(yè)背景，具有2年及以上從事薪酬、勞動關系管理的相關工作經驗。

4.其他要求：

(1)應聘者政治面貌須為中共黨員。

(2)具有良好的溝通能力和團隊合作精神。

(3)身體健康，能承受較強的工作壓力。